快快网络的2025上半年 | 锚定国际化与上市！营收大增，董事长辞任接新程

2025年是“十四五”收官之年、“十五五”规划谋篇布局之年，也是加快抢占科技竞争和未来发展制高点的关键一年。

谋长远事，积当下功，站在时间轴的中点回望，快快网络全体人员以创新为帆，以实干为桨，在新时代的浪潮中奋勇前行，为用户数字经济转型赋能，为千行百业的数字经济安全保驾护航。

一、市场表现 持续领先

复盘上半年，快快网络整体市场竞争力表现强劲，经审计：

1. 业绩高速增长，营业收入实现同比增长53%；

2. 客户规模扩张，近半年新增超1万家付费用户，净利润增长态势可期；

3.资金储备健康，人民币现金储备2亿元以上，确保公司战略布局开展及正常运转。

二、多维发力 夯实根基

快快网络极具竞争力的市场表现，源于在产研创新、人才建设等核心领域的持续深耕：

1. 产研创新优化

作为业务发展的核心引擎，快快网络上半年聚焦技术、产品、服务的闭环优化：

• 技术创新驱动产品升级

上半年，快快网络将AI、云安全等前沿技术深度融合到自身产品中，为用户提供更加智能、高效、可靠的云安全产品；

• 敏捷迭代强化市场竞争力

上半年，快快网络从用户需求角度高频迭代DDoS系列、云安全系列、AI应用等产品总计60余次；

服务优化塑造卓越体验

全链路精进客户服务流程，致力于极速响应与高品质服务兑现，有效提升客户满意度与长期粘性。

2. 人才梯队建设

为深度绑定核心人才，激发组织活力，驱动公司长期可持续增长，并为未来上市计划做好人才储备，公司持续吸引并激励核心人才：

• 积极引进人才队伍

上半年，快快网络在深圳成立AI研发中心，并在总部及各个分公司积极吸引优秀人才，为公司进一步壮大与发展注入新鲜血液。

• 核心人才激励机制建设

第一期合伙人制度：公司已制定详细实施方案，并于2024年10月正式推出并实施。该制度旨在选拔和激励对公司发展有重大贡献的核心骨干，共享公司成长收益。

2025年期权激励计划：新一期的股票期权激励方案正在紧锣密鼓地制定中，预计将于2025年10月推出。该计划将覆盖更广泛的核心技术、业务及管理人才，进一步巩固人才优势。

三、战略调整 新程引航

在2025年中期这承上启下的重要时刻，快快网络深刻洞察和把握行业未来发展趋势与机遇，深度融入国家“一带一路”倡议及“金砖国家网络安全务实合作路线”框架，扎实推进“走出去”的国家战略；同时，为了能集中优势资源加速公司核心战略的推动与落地，林思弘先生于7月8日向董事会提出辞任董事长职务的请求，并已获董事会批准。 董事会将依据《公司章程》尽快完成新任董事长的选举工作。

辞任董事长后，林思弘先生将专职担任公司首席战略官、战略管理委员会主席，全身心投入并主导核心战略方向：

1. 云安全业务国际化：打造全球化的业务与服务体系布局，全力拓展国际市场。

2. AI安全前沿探索：深化人工智能安全领域的技术研发与创新应用，为公司打造新的核心竞争力。

3. 资本运作与上市筹备：系统化推进公司治理优化、财务规范及战略融资工作，为公司后续资本化（或：登陆资本市场）奠定坚实基础，进一步提升公司在全球市场的品牌影响力与综合竞争力。

从技术创新到产品迭代再到服务体系升级，从人才引进再到持续激励，从公司治理结构调整到走向国际化舞台，每一环节都承载着快快网络服务好客户的信心和决心，也是快快网络朝着更广阔的未来持续发展的重要支撑。

不忘安全初心，在新的战略布局指引下，快快网络将迈向新的征程！